Вакансії

На даний час вакансій у гімназії немає.

Умови прийому на посаду вчителя
Прийом вчителя на роботу оформлюють у загальновстановленому порядку: або шляхом укладання трудового договору, на підставі якого роботодавець видає наказ про прийом на роботу; або шляхом надання працівником заяви про прийом на роботу, на підставі якої роботодавець видає відповідний наказ (трудовий договір у цьому випадку письмово не укладається).

При укладанні трудового договору вчитель зобов’язаний подати:
паспорт (або інший документ, що посвідчує особу); трудову книжку (за наявності); документ про освіту (спеціальність, кваліфікацію, атестацію); документ про стан здоров’я (особисту медичну книжку).